Melamar kerja bagi sebagian orang adalah salah satu pekerjaan yang sangat sulit untuk dilakukan agar sukses. Oleh karena itu diperlukan kiat-kiat khusus agar Anda berhasil mengerjakannya dan mendapatkan pekerjaan yang Anda inginkan. Selain dapat melakukan wawancara kerja yang impresif positif, juga dibutuhkan suatu daftar riwayat hidup yang bagus. Berikut ini beberapa tips menarik yang dapat Anda gunakan sehingga menjadikan Anda salah satu karyawan terbaik di mata perusahaan tempat Anda melamar.

1.  Miliki target yang jelas dan kuat

Di masa sekarang, kapasitas lowongan kerja yang tersedia lebih kecil jika dibandingkan dengan jumlah orang yang cari kerja. Oleh karena itu tidak heran jika bagian HRD dari sebuah perusahaan dipastikan akan menerima lamaran kerja dengan jumlah yang besar. Karena faktor ini, jika Anda ingin berhasil mendapatkan pekerjaan yang Anda inginkan maka mau tidak mau sebaiknya harus pandai-pandai dalam menarik perhatian pihak HRD agar bersedia membaca surat atau email lamaran kerja Anda, dan jika telah berhasil dibaca maka usahakan agar pihak HRD terkesan dengan surat lamaran Anda. Trik ringan yang dapat digunakan diantaranya seperti menyertakan kalimat penutup pada akhir surat lamaran Anda seperti, “Jika berkenan dan tidak keberatan maka saya akan dengan senang hati akan menghubungi Bapak/Ibu pada hari Senin, jam 16.00” atau bisa juga “Saya dengan senang hati menunggu taggapan dan respon dari Bapak/Ibu”, yang terpenting susunlah kalimat atraktif semenarik dan sekreatif Anda.

Kemudian jika memang tidak ada aturan tertulis bahwa dilarang menghubungi pihak tertentu, maka Anda dapat menghubungi pihak manager personalia tentang lamaran yang telah Anda kirim. Selain hal ini untuk mengenal dengan perusahaan yang Anda apply, juga Anda akan mendapatkan kepastian yang lebih cepat apakah lamaran akan diterima atau ditolak sehingga Anda akan lebih mudah menentukan keputusan apakah akan menunggu atau melanjutkan pencarian kerja di tempat lain.

2. Memiliki keyakinan kuat bahwa mampu memberikan apa yang dibutuhkan perusahaan

Anda harus memiliki keyakinan kuat bahwa Anda adalah yang terbaik dibidang Anda. Maka sangat disarankan agar Anda melakukan lamaran kerja pada bidang yang spesifik yang sesuai dengan kemampuan Anda. Pergunakan kosa kata yang mudah dimengerti dan tepat untuk posisi bidang kerja yang Anda tuju. Kosa kata yang tepat dapat meliputi penggunaan kata-kata baku atau formal dan menghindari penggunaan kata-kata yang informal. Kemudian butlah kalimat yang jelas dan mudah dimengerti (bukan bertele-tele) untuk menjelaskan tentang Anda. Sebagai informasi tambahan, beberapa perusahaan tertentu menggunakan alat bantu berupa piranti lunak untuk mendeteksi dan memilah-milah kata-kata yang spesifik yang diingkan, terutama ketika Anda membuat lamaran dengan memanfaatkan layanan email. Sekali lagi yang perlu Anda perhatikan adalah jika memang Anda adalah SDM dengan kualitas yang bagus, tapi Anda salah melakukan pelamaran maka akan mengurangi kemungkinan bagi Anda untuk sukses.

Tentu Anda setuju jika sebagian besar perusahaan dapat dipastikan akan lebih senang dan optimis jika dapat memiliki karyawan dengan skill dan keahlian bagus sesuai dengan bidangnya. Oleh karena itu sangat disarankan agar Anda untuk mencantumkan berbagai sertifikat yang dimiliki dan keahlian yang Anda pada diri Anda, serta apapun hal yang mempunyai hubungan dengan pekerjaan yang telah Anda incar tadi. Kemudian jangan sampai lupa, jika pengalaman pernah tergabung dengan asosiasi atau organisasi tertentu, Anda juga dapat mencantumkannya. Hal ini bertujuan agar Anda mendapat poin lebih dimana hal ini bisa membuat perusahaan berpikir bahwa akan dapat mengandalkan Anda jika sewaktu-waktu diperlukan, karena Anda telah memiliki koneksi ke institusi tersebut.

3. Cantumkan pengalaman positif dan profesional

Sikap professional dapat dinilai dari hal-hal yang ringan seperti dari format lamaran kerja Anda. Oleh karena itu, baca dan teliti kembali materi surat lamaran Anda untuk menhindari kesalahan penulisan dan pengetikan. Untuk hal ini mungkin Anda dapat meminta tolong kepada orang yang Anda percaya agar mau mereview kembali CV dan surat lamaran yang telah Anda buat. Selain itu gunakan dengan cermat tata bahasa ketika menulis surat lamaran. Usahakan agar menghindari kata-kata asing yang tidak mudah dimengerti jika tidak terlalu penting dan tidak harus digunakan.

Kemudian utarakan juga pengalaman positif dari skill yang Anda miliki. Misal jika Anda pernah berhasil menghemat pengeluaran perusahaan tanpa harus mengurangi kuliatasnya dan tidak mengurangi kinerja perusahaan. Jika Anda pernah sukses menangani kasus permasalahan perusahaan maka jangan ragu-ragu untuk mencantumkannya di CV Anda.